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近来,一些不法分子利用知名平台名义进行虚假招聘,小红书审核岗”也成为了被冒充的职位之一,这类骗局通常以高薪、轻松、居家办公为诱饵,诱导求职者缴纳报名费、培训费或保证金,该如何辨别和应对呢?
如何辨别真伪?
- 核查渠道:小红书的官方招聘信息会通过“小红书招聘”官网、官方公众号或正规招聘平台发布,任何通过私人聊天、非官方渠道主动联系你的“HR”都需高度警惕。
- 警惕收费:任何在入职前就以各种名义要求你转账、付费的行为,都是诈骗的典型特征,正规企业招聘不会向求职者收取费用。
- 核实信息:对招聘方提供的公司名称、部门、工号等信息,可以通过小红书官方公开的联系方式进行反向核实。
发现虚假信息如何举报? 如果你确信遇到了假冒“小红书审核岗”的招聘诈骗,请按以下步骤举报:
- 收集证据:完整保存聊天记录、转账凭证、招聘链接或页面截图、对方账号信息等所有相关证据。
- 平台内举报:如果诈骗信息发布在小红书站内,立即通过该笔记或账号的“举报”功能,选择“虚假招聘”或“诈骗”等理由进行提交,并附上证据截图。
- 官方渠道投诉:通过“小红书”APP内的“我”-“设置”-“帮助与客服”-“账号举报”进行详细反馈,可向小红书招聘的官方邮箱发送举报邮件。
- 外部平台举报:如果诈骗发生在其他社交平台或招聘网站,同样利用该平台的举报功能进行投诉。
- 寻求专业协助:如果涉及金额较大或已造成财产损失,可以寻求专业团队协助处理,例如咨询法律人士,或向公安机关网安部门报案,部分网络安全机构也能提供反诈咨询与协助。
求职路上,保护自身信息和财产安全至关重要,务必牢记:官方渠道核验是根本,事前收费一定是骗局,保持警惕,及时举报,共同维护清朗的网络招聘环境。

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